Wenn du Freude daran hast, mit älteren Menschen zu arbeiten und gleichzeitig frischen Wind in unser Team der Sozialberatung bringst, bist du bei uns genau richtig! Dich erwartet ein wertschätzendes Umfeld, in dem Teamarbeit an erster Stelle steht. Per 1. November 2024 oder nach Vereinbarung.

Sozialarbeiter:in FH (w/m/d) 80–100 %

Deine Aufgaben

Beratung und Unterstützung bei der Austrittsplanung
Organisation institutioneller Anschlusslösungen
Vernetzung mit nachbetreuenden Beratungsstellen
Klärung und Geltendmachung sozialversicherungsrechtlicher Ansprüche
Unterstützung bei erwachsenenschutzrechtlichen Abklärungen
Beratung und Vernetzung bei arbeitsbezogenen Themen
Angehörigengespräche
Durchführen von Vorträgen für unsere Patient:innen
Fachliche Unterstützung unserer Case Manager:innen

Dein Profil

Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium Soziale Arbeit FH
Du bringst die Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit mit
Du bist belastbar, initiativ und arbeitest gerne im Team und mit unseren Patient:innen
Du arbeitest selbständig und verantwortungsbewusst
Erfahrung im medizinischen Bereich und Kenntnisse der Terminologie sind von Vorteil
Fremdsprachenkenntnisse, insbesondere Französisch, sind von Vorteil
Du bringst Flexibilität bei der Einsatzplanung (Jahresplanung) mit

Unser Angebot

Du arbeitest im Tagdienst von Montag bis Freitag
Du willst weiterkommen? – Wir bieten dir zielgerichtete Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Den Möglichkeiten entsprechende flexible Dienstplanung (2–3 Monate im Voraus)
Entspannende Erholung (Fitnesskurse, kostenlose Wellness-Angebote in unseren Partnerbetrieben und Rabatte auf Fitness-Abos)
Zeitgemässe Anstellungsbedingungen mit fortschrittlichen Lohnnebenleistungen

Hast du Fragen? Jana gibt dir gerne Auskunft

Jana Kappeler, Teamleiterin Sozialberatung
Telefon +41 33 252 38 38 (Zentrale)

Wir freuen uns auf deine Bewerbung

Klinik Schönberg AG
Christoph Jäggi
Personaldienst
Schönbergstrasse 40
3654 Gunten

Telefon +41 33 252 38 38 (Zentrale)
personal@schoenberg.ch

Die Klinik Schönberg AG als deine Arbeitgeberin

Die Klinik Schönberg AG ist mit 130 Betten die führende Leistungserbringerin für muskuloskelettale und geriatrische Rehabilitation im Kanton Bern. Unsere Klinik liegt an atemberaubender Lage in Gunten am Thunersee und bietet auch Kuren und ambulante Leistungen an. Rund 270 Mitarbeitende sorgen für die Genesung und die Verbesserung der Lebensqualität unserer Patientinnen und Patienten. Als Teil der Hauenstein Gruppe bieten wir einen sicheren Arbeitsplatz mit Perspektiven.

Wir stehen für Diversität, die Gleichstellung von Mann und Frau und bieten dir eine Unternehmenskultur mit Gestaltungsfreiraum und flachen Hierarchien. Wir leben die «Du»-Kultur und freuen uns, wenn du deine Bewerbung per «Du» einreichst.

Benefits

Individuelle Diensteinteilung

Nach Möglichkeit erstellen wir eine Dienstplanung, die auf die Wünsche und Bedürfnisse der Mitarbeitenden zugeschnitten ist (wunschfrei, Auszeit, etc.).

Ferien Plus

Während der Ausbildung: 30 Ferientage, bis 44 Jahre: 25 Ferientage, von 45 bis 54 Jahren: 27 Ferientage und ab 55 Jahren: 32 Ferientage. Neun bezahlte Feiertage für alle Mitarbeitenden, auch diejenigen welche auf einen Samstag oder Sonntag fallen.

Vorsorge Plus

Überobligatorium BVG: 60% der Kosten übernimmt das Unternehmen, 40% der/die Arbeitnehmer:in.

Kinderzulagen Plus

Betreuungszulagen zusätzlich zu den Kinder- und Ausbildungszulagen: CHF 250.– bei einem Kind; CHF 180.– bei mehreren Kindern. Anteilsmässig gemäss Beschäftigungsgrad.

Zulagen / Spesen

CHF 11.05 pro Stunde für Nachtarbeit in der Pflege, CHF 6.65 für Wochenendstunden für alle (bis Lohnband 24). Zulagen fürs Einspringen und Pikettdienste in der Pflege und dem technischen Dienst, in Zeit für Ärzte.

Aus- und Weiterbildung

Wir bilden derzeit über 30 Lernende in verschiedenen Berufsgruppen aus und ermöglichen Praktika in den einzelnen Berufsfeldern. In der Pflege und Physiotherapie bieten wir HF-Studierenden die notwendige Praxiszeit und unterstützen in der Pflege den Sprung zur Pflegefachperson HF betriebsgestützt.

Förderung Mitarbeitende

Wir bieten grosszügige Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen in Form von Arbeitszeit und/oder der Finanzierung der Kurskosten.

Bezahlte Pausen

2 x 15 Minuten pro Tag bezahlte Pausen.

ÖV-Anbindung

Nach Thun: bis zu 4 Busverbindungen pro Stunde. Nach Interlaken: 2 Busverbindungen pro Stunde.

Parkplätze

Gratis Parkplätze in 200 Meter Entfernung zur Klinik. Bus-Fahrdienst vom Parkplatz oder ab Bushaltestelle Gunten-Dorf zur Klinik.

Firmen-Auto Privatnutzung

Transportbus-Miete: CHF 1.–/km

Kantine

Attraktive Räumlichkeiten für die Verpflegung mit traumhafter Aussicht.

Vergünstigung Verpflegung

4 Sterne-Menü für CHF 10.– (Tagesteller mit Beilage, Salat und Tagessuppe), sowie weitere vergünstigte Verpflegungsmöglichkeiten. Suppe und Brot werden täglich kostenlos angeboten.

Gratis Getränke

Gratis Kaffee, Tee und Mineralwasser.

Gratis Snacks

Gratis Früchte.

Mobiltelefon

In gewissen Positionen oder Funktionen werden die Abonnements-Kosten vom Unternehmen voll oder anteilsmässig übernommen.

Relax Bereiche

Wunderschöner Park mit traumhafter Aussicht. Diverse Räumlichkeiten um sich zurückzuziehen sind vorhanden. Für die Zimmerstunde steht ein separater Raum zur Verfügung.

Gesundheits-Massnahmen

Kostenlose Nutzung von Wellness-Angeboten in unseren Partnerbetrieben. 50% Rabatt auf Abonnemente des Physiofit Schönberg. Kostenlose Nutzung des Fitnessraums und der Turnhalle in der Klinik Schönberg, mit entsprechenden Duschmöglichkeiten inkl. Handtücher. Beratung in Gesundheitsfragen.

Sport / Fitness

Wir bieten kostenlose Yoga- oder Pilateskurse, Teilnahme an BikeToWork und die Übernahme der Startgebühren des GP Bern und Thuner Stadtlaufs.

Mitgestaltung

Wir begrüssen und fördern die Mitwirkung und Mitgestaltung des Unternehmens durch die Mitarbeitenden mittels Ideenmanagement.

Barrierefreie Einrichtung

Geschenke

Dienstaltersgeschenke: 5 Ferientage im 11. Dienstjahr, 7 Ferientage im 16. Dienstjahr, 10 Ferientage im 21. Dienstjahr und 15 Ferientage nach jedem weiteren 5-Jahresjubiläum. Zudem bieten wir Geschenke zu Hochzeit, Pensionierung oder Geburt.

Events für Mitarbeitende

Jedes Jahr werden sowohl ein Sommerfest als auch ein grosszügiges Weihnachtsessen veranstaltet. Zusätzlich organisiert jede Abteilung alljährlich einen Teamausflug.

Vergünstigungen

20% Vergünstigung auf den hauseigenen Coiffeur, ebenso für Podologie und Kosmetik. Preisvorteile und Rabatte bei diversen Lieferanten oder Produkten (z.B. Textilien, Bettinhalte etc.).